Durata
2 zile pline

Locatie
Zoom

Materiale
Incluse

Consultanta gratuita
1.5 ore de discutie post curs

Curs HR ANALYTICS & METRICS – 5 & 6 Oct 2021
Pret: 400 euro/participant

Fie ca esti responsabil de implementarea unei functiuni de HR Analytics, fie ca esti un specialist de HR care isi doreste o metodologie prin care sa creasca impactul deciziilor de HR in business, acest curs este pentru tine. Este pentru tine si daca iti doresti sa intelegi ce indicatori relevanti trebuie sa masori in organizatia ta din perspectiva de HR.

Vei intelege provocarile implementarii unei culturi de luare a deciziilor bazate pe date specifice companiei tale. Vei face o conexiune intre HR si Business si vei fi capabil sa identifici cele mai mari probleme legate de angajatii din organizatia ta. Vei fi capabil sa transformi datele in insight-uri actionabile. Vei putea sa identifici arii de risc si vei putea sa creezi un business case care sa castige increderea stakeholderilor din organizatie. Vei putea identifica actiunile necesare pentru a accelera performanta.

Cursul este bazat pe date si prezinta exemple relevante. Datele si exemplele ne vor ajuta sa scoatem in evidenta problemele practice pe care le intampinam.

CE SUBIECTE VOM ACOPERI

  1. Planificarea strategica a fortei de munca
  2. Date de HR: Curatarea datelor, automatizarea, crearea unui depozit de date, modelul maturitatii datelor
  3. Indicatori de HR: Indicatori de HR relevanti in fiecare arie functionala. Crearea de indicatori masurabili de impact
  4. ROI-ul initiativelor de HR
  5. Balanced Scorecard – intelegerea conceputului si a indicatorilor de business
  6. Workforce Scorecard – cascadarea indicatorilor de business catre forta de munca
  7. Scorecard de HR – alinierea initiativelor de HR cu cele de Business.
  8. Strategie & si Harta de HR – Translatarea strategie de HR in indicatori de HR

 

Ce au spus participanții de pana acum despre cursul nostru:

“O experienta interactiva care combina teoria cu exemple practice. Cursul este ancorat in trendurile de piata. Este foarte util pentru a intelege ce inseamna Data Analytics.” Nicoleta Dobre

“Cursul este util si ofera un punct de start pentru a pune ordine in procesele de HR. Chiar daca nu ai un background statistic, te va ajuta sa ai un limbaj comun in proiectele comune cu colegii tehnici (IT, Suuport, Statistica). Experienta adusa de Razvan este un plus de valoare” (HR Manager, Veo)

FACEȚI CUNOȘTINȚĂ CU FORMATORUL

Razvan are o experienta de peste 7 ani de consultanta in domeniul Resurselor Umane si Marketingului. Din 2015 si-a dedicat activitatea consultantei in zona de Total Reward (HR Analytics, Engagement si Comp&Ben). A ajutat companii medii si marii din Romania si Moldova sa isi creasca performanta prin utilizarea corecta de KPI, Studii Salariale, Grading, Evaluare de posturi, Studii de engagement.

Fondator @ humano: 2018 – prezent
Senior Account Manager @ Korn Ferry Hay Group: 2015 – 2018
Business Performance Consultant @ theConsultants Group 2012 – 2015
Operations Quality Manager @theConsultants: 2012
Team Leader @ Shoppers: 2011 – 2012

Pentru un CV detaliat puteți verifica profilul său LinkedIn.

ALĂTURAȚI-VĂ ACESTUI CURS

    Prenume (obligatoriu)