Librarie Indicatori HR

Libraria cu indicatori a profesionistului de HR

Libraria indicatorilor de HR este o comunitate a profesionistilor de HR pasionati de Analytics, indicatori si metrici.

Este o comunitate construita pentru a contribui la dezvoltarea ta profesionala.

Aici vei gasi peste 200 de indicatori de HR relevanti care te vor ajuta sa identifici sursa unor probleme precum: fluctuatia de personal, plata echitabila, lipsa de motivatie sau performanta, etc. Indicatorii sunt clar explicati cu definitii, formule si exemple. In plus, vei avea acces la bune practici. De exemplu, prima postare se refera la bunele practici din jurul studiilor de engagement. Vei gasi informatii despre cum sa rulezi un proiect de engagement de succes, sa previi si sa depasesti provocaile ce pot aparea, ce mesaje cheie sa trimiti si multe, multe altele. In sectiunea de indicatori vei gasi toti indicatorii care sa te ajute sa intelegi un studiu de engagement. Aplicarea acetor indicatori iti pot aduce o promovare.

Este o comunitate menita sa contribuie la dezvoltarea sanatoasa a companiilor.

Aici colegii tai din departamentul de HR vor gasi toate informatiile necesare pentru a selecta cei mai relevanti indicatori pentru companie. In plus, vor avea acces la bune practici din zona de masurare. Alegerea indicatorilor relevanti si masurarea corecta a acestora poate sa faca diferenta in identificarea celor mai bune solutii la provocarile pe care le ai cu oamenii din organizatie.

Investe in viitor si devino membru!

Devenind membru deplin si primesti:

  • Acces la un hub de invatare unde se adauga resurse constant:
  • Acces la mai mult de 200 de indicatori de HR
  • Acces la bune practici de HR
  • Acces la continut nou adaugat
  • Un abonament de 12 luni
  • Acces online 24/7

Stai conectat pentru ca pregatim indicatori noi, bune practici si articole cu continut aplicabil imediat!

Urmatoarea functionaliate ce va fi lansata: capacitatea de a-ti calcula online indicatorii si vizualizarea lor in dashboard-uri.

Important: Continutul, explicatiile si formulele sunt in limba engleza. Traducerea in limba romana va urma.